Expertos en Derecho del Trabajo de España y Portugal analizan en la USAL los 40 años de la adhesión a la UE

Comunicación Universidad de Salamanca
El programa sirvió para reflexionar sobre el impacto del proyecto europeo en las relaciones laborales, la consolidación democrática y el modelo social ibérico
Expertos en Derecho del Trabajo de España y Portugal analizan en la USAL los 40 años de la adhesión a la UE
Expertos en Derecho del Trabajo de España y Portugal analizan en la USAL los 40 años de la adhesión a la UE
Expertos en Derecho del Trabajo de España y Portugal analizan en la USAL los 40 años de la adhesión a la UE

La Facultad de Derecho de la Universidad de Salamanca acogió el pasado viernes el IX Encuentro Ibérico de Derecho del Trabajo, una cita académica de carácter anual que se celebra de forma alterna en España y Portugal y que, en esta edición, coincidió con la conmemoración del 40 aniversario de la adhesión de ambos países a la Unión Europea. El acto sirvió para reflexionar sobre el impacto del proyecto europeo en las relaciones laborales, la consolidación democrática y el modelo social ibérico.

Durante la presentación, el presidente del Consejo Económico y Social de Castilla y León, Enrique Cabrero, destacó que la pertenencia a la UE fue “muy importante, fundamental y brillante” para la recuperación de la democracia en España. En la misma línea, la presidenta de la Asociación Española de Derecho del Trabajo (AEDTSS), Mª Emilia Casas Baamonde, defendió que “fuera de la Unión Europea no tendríamos futuro, ninguna posibilidad”, subrayando su papel clave en la modernización de las relaciones laborales.

Rueda de prensa en la Facultad de Derecho de la Universidad de Salamanca. / Raquel J. Santos (Comunicación USAL) 

Bajo el lema “40 años de pertenencia a la UE: aventuras y desventuras”, las sesiones celebradas analizaron tanto los avances logrados —como la extensión y homogenización de los derechos laborales— como los principales desafíos, entre ellos la crisis económica de 2008 y el actual contexto de inestabilidad geopolítica. El encuentro contó también con la participación de la Asociación Portuguesa de Derecho del Trabajo (APODIT), representada por María Regina Redinha, cuyos miembros coincidieron en la necesidad de que Europa no renuncie a su modelo social ni a sus valores en un escenario internacional cada vez más complejo.

 

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